« Tout le monde va être fixé sur son statut d’emploi le 29 avril », a prévenu Kate Monfette, la porte-parole de la CDPQ.

En intégrant les deux filiales immobilières et leurs 680 employés à la fin janvier, la CDPQ cherchait à réduire les coûts de 100 millions de dollars. Toutefois ces économies ne proviendront pas uniquement de ces deux filiales, selon la CDPQ. La restructuration touche également toute l’offre de services de l’organisation, notamment les technologies de l’information, les ressources humaines et les communications, souligne la porte-parole.

Quant au nombre d’emplois visés par ces mesures, Charles Émond, le PDG de la CDPQ a tenté de répondre lors de la publication des résultats financiers de 2023, mais il est toutefois resté vague. « Est-ce que ce seront des dizaines ? Non. On parle de quelque chose de plus substantiel au niveau des emplois », a-t-il affirmé.

Les coupes ne sont pas toutes dues à des réductions d’emploi. En effet, le but est également de supprimer les nombreux doublons et d’ainsi améliorer le fonctionnement de l’organisation. Charles Émond parle ainsi des conseils d’administration et des comités de direction et d’investissement qui sont toujours plus nombreux et accaparent trop de temps. D’après lui, ces coupes permettront de faire en sorte que le fonctionnement ne soit plus seulement « raisonnable », mais « optimal ».

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Il s’agit d’un retour à la Banque du Canada pour Mario Lefebvre. Il y a commencé sa carrière en 1991 en tant qu’économiste. Il travaillait alors à la fois au département des Recherches et au département des Relations internationales.

Il a quitté en 1998 afin d’intégrer le Conference Board of Canada, pour lequel il a travaillé pendant près de 16 ans. Il a notamment travaillé pour le groupe des services internationaux, a participé à des projets avec plusieurs ministères des Finances et a été directeur du Centre for Municipal Studies du Conference Board of Canada de 2002 à 2013.

En 2014, il a quitté le Conference Board of Canada pour se joindre à l’Institut de développement urbain du Québec où il a occupé pendant deux ans le poste de président-directeur général. En 2016, il a intégré l’équipe d’Ivanhoé Cambridge, où il a dirigé et supervisé l’équipe de recherche chargée de surveiller les fondamentaux économiques et immobiliers des marchés du monde entier.

Mario Lefebvre est également actif dans plusieurs comités, incluant le comité de recherche de la Caisse de dépôt et placement du Québec. Il a occupé la place de président du Comité des politiques économiques et publiques de la Chambre de commerce du Montréal métropolitain de 2011 à 2013, et a présidé le Comité des politiques publiques de l’Association économique du Québec de 2014 à 2016. Il est également co-auteur du livre Power Play: The Business Economics of Pro Sports, publié en mars 2014.

Il est diplômé d’un baccalauréat et d’une maîtrise en économie de l’Université de Montréal.

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